• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst

Cleantotaal.nlCleantotaal.nl

  • Nieuws
    • Artikelen
    • Cao schoonmaak
    • Opinie
    • Podcasts
  • Vacatures
  • Vakpartners
    • The Legal Company
    • Schoonmaak Vakdagen
  • Adverteren
  • » Abonneren
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Ontvang de gratis nieuwsbrief
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • icon
  • Contactpagina
  • Winkelmand

Intern conflict leidt tot aftreden SieV! secretaris

Artikelen SieV 23 maart 2015

In ons recente artikel “Hoogste tijd” voor SieV! veronderstelde de redactie reeds dat het komende aftreden van SieV! secretaris Sabine Aalbers niet geheel vrijwillig is. Ook stelden we in eerdere artikelen vast dat het SieV! bestuur wel erg frivool omspringt met het citeren van uitspraken van derden. Zoals de vermeende uitspraken van VVD Tweede Kamerleden en, meer recent, de eigen SieV! weergave van de recente Algemene Ledenvergadering (ALV) waar pers niet bij aanwezig mocht zijn. Wat schuilt er achter het aftreden van de secretaris?

 

Door Henk Cornelisse, lid redactie Clean Totaal

 

Secretaris Sabine Aalbers, één van de initiatiefnemers en oprichters van SieV! (tweede van rechts op bovenstaande foto), laat in een persoonlijke mail weten op grond van onenigheid met enkele andere bestuursleden per onmiddellijk af te treden. Ze schrijft dat het werk haar onmogelijk is gemaakt en zich 23 maart te hebben laten uitschrijven als secretaris bij de Kamer van Koophandel. Hierdoor heeft SieV! op moment van schrijven nog drie bevoegde bestuurders te weten voorzitter Maurice Rutgrink en bestuurders Jan Kuiper (tweede en derde van links foto boven) en Michael Kronenburg (foto links). Niet ingeschreven maar wel op papier actief is daarnaast nog penningmeester Huub van Helden (foto rechts).      

 

Achtergrond

Tegen de achtergrond van dit alles speelt een conflict tussen voorzitter Rutgrink en bestuurslid Kuipers enerzijds en Aalbers anderzijds waarbij het er niet al te vriendelijk aan toe is gegaan, zo heeft de redactie moeten constateren. In de communicatie onderling zijn felle woorden gebruikt en heeft men elkaar onheus bejegend. Zelfs dreigementen zijn niet geschuwd. De redactie vindt het niet van toegevoegde waarde hier inhoudelijk verder over uit te wijden, er is al genoeg beschadigd.

 

Reacties

We vroegen voorzitter Rutgrink uiteraard om een reactie op het vertrek van Aalbers maar deze hult zich in stilzwijgen. “Ook nu wil en kan ik inhoudelijk niet reageren.” Hij verwijst ons door naar bestuurslid Kronenburg.

Die kon en wilde wel reageren: “Het is juist dat onze secretaris per onmiddellijke ingang is aftreden. Hierover is uiteindelijk consensus bereikt tussen onze voorzitter en de secretaris. ‘Incompatibilité des humeurs’ ligt hieraan ten grondslag. Hierover wijd ik verder niet uit, maar ik kan wel bevestigen dat alle bestuursleden achter de voorzitter staan. Wij zullen ad interim een externe secretaris aantrekken. Nadat definitief in deze bestuursfunctie is voorzien volgt de overdracht van de portefeuille. Het kantoor in Hendrik Ido Ambacht wordt het vestigingsadres. Volgens de statuten dient het bestuur uit minimaal drie personen te bestaan en aan dit criterium voldoen we. Sabine is mede-eigenaar van het logo van SieV! en als we geen overeenstemming bereiken over het eigendomsrecht van dit logo, dan komt er een nieuw logo en laten we deze vervolgens deponeren.”

 

3-jarig  jubileum

Het 3-jarig jubileum van dit MKB platform krijgt door deze onverkwikkelijke gebeurtenissen wel een zeer bijzonder tintje. De vraag werpt zich op of dit platform de volgende drie jaar nog wel haalt.

Het is tijd, de hoogte tijd…

Deel dit artikel

Primaire Sidebar

Recent nieuwsPartner nieuws
Onderzoek diversiteit
24 mrt

Onderzoek naar diversiteit in sector van start

Compensatieregeling
24 mrt

Afschaffen compensatieregeling kost schoonmaakbranche jaarlijks ruim 11 miljoen

Eva Sack-Fopma
20 mrt

Eva Sack-Fopma benoemd tot HR directeur EW

Kärcher
19 mrt

Kärcher dik tevreden met cijfers

RVU
17 mrt

Verkennend gesprek over nieuwe RVU en uitspraak Europees Hof

Toon meer

Aanbevolen voor jou! Lees meer

Onderzoek diversiteit

Onderzoek naar diversiteit in sector van start

Compensatieregeling

Afschaffen compensatieregeling kost schoonmaakbranche jaarlijks ruim 11 miljoen

Eva Sack-Fopma

Eva Sack-Fopma benoemd tot HR directeur EW

Thema'sVakpartners

Coronavirus

UVC

Captains of Cleaning

cao schoonmaak

Aanbestedingen & contracten

Artikel 38 - cao schoonmaak

Reinigingsmiddelen

Glasbewassing

Schoonmaakbeurzen & Evenementen

Schoonmakend Nederland

SieV

De Dag van de Schoonmaker

Microvezel

Code Schoonmaak

RAS

Toon meer

Footer

  • Home
  • Abonneren
  • Adverteren

Copyright © 2025 Prosu BV

Privacy | Algemene voorwaarden | Disclaimer | Cookiebeleid
  • Nieuws
    • Artikelen
    • Opinie
  • Vakpartners
    • Schoonmaak Vakdagen
    • The Legal Company
  • Vacatures
  • Adverteren bij Clean Totaal
  • Abonneren op Clean Totaal
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Over Clean Totaal
  • Winkelmand