• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst

Cleantotaal.nlCleantotaal.nl

  • Nieuws
    • Artikelen
    • Cao schoonmaak
    • Opinie
    • Podcasts
  • Vacatures
  • Vakpartners
    • The Legal Company
    • Schoonmaak Vakdagen
  • Adverteren
  • » Abonneren
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Ontvang de gratis nieuwsbrief
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • icon
  • Contactpagina
  • Winkelmand

CSU wederom bekroond als 'Top Employer'

Nieuws 8 februari 2019

Voor de zesde keer op rij mag schoonmaakorganisatie CSU zich ‘Top Employer Nederland’ noemen. Dat maakte het Top Employers Institute bekend op donderdag 7 februari 2019. Dit wereldwijde certificaat wordt jaarlijks uitgereikt aan organisaties die de allerbeste werkomgeving creëren. “Een eer dat we dit kwaliteitslabel weer mogen dragen”, aldus de schoonmaakorganisatie trots in een eerste reactie.
Het Top Employers Institute is een onafhankelijke certificeerder en legt elk jaar het HR-beleid van toonaangevende organisaties langs de meetlat. Ook nu was het instituut weer onder de indruk van CSU’s uitmuntende werkgeverschap, dat het bedrijf op een unieke, menselijke manier vormgeeft.
Mensen op nummer één
Met het Top Employer-certificaat bewijst CSU bij de beste werkgevers van Nederland te horen. “En dat voor de zesde keer, een bijzondere bevestiging van onze ambitie om de aantrekkelijkste werkgever in de branche te zijn”, reageert Marco Gramser, directeur HR. “Bij CSU staan onze mensen altijd op nummer één: ons bedrijf moet een thuis zijn, waar ze kunnen uitblinken, hun talenten ontwikkelen en uitstekende arbeidsvoorwaarden krijgen. Daar investeren we al jaren in, en dat blijven we doen.”
Voor elkaar
Zoals met ‘Fris in je Werk’, een omvangrijk programma van activiteiten om medewerkers duurzaam inzetbaar te houden, met onder andere budgetcoaching, gratis fysiotherapie, health checks en hulp bij psychische klachten. Maar ook de succesvolle SROI-projecten en het uitgebreide opleidingstraject, waaronder de grootste basisvakopleiding in de branche. “Want alleen door goed voor elkaar te zorgen, kunnen we de juiste mensen aantrekken én behouden. We zijn ontzettend trots dat het Top Employer Institute onze inspanningen weer erkent en extra gemotiveerd om de stijgende lijn door te zetten.”

Deel dit artikel

Primaire Sidebar

Recent nieuwsPartner nieuws
Onderzoek diversiteit
24 mrt

Onderzoek naar diversiteit in sector van start

Compensatieregeling
24 mrt

Afschaffen compensatieregeling kost schoonmaakbranche jaarlijks ruim 11 miljoen

Eva Sack-Fopma
20 mrt

Eva Sack-Fopma benoemd tot HR directeur EW

Kärcher
19 mrt

Kärcher dik tevreden met cijfers

RVU
17 mrt

Verkennend gesprek over nieuwe RVU en uitspraak Europees Hof

Toon meer

Aanbevolen voor jou! Lees meer

Onderzoek diversiteit

Onderzoek naar diversiteit in sector van start

Compensatieregeling

Afschaffen compensatieregeling kost schoonmaakbranche jaarlijks ruim 11 miljoen

Eva Sack-Fopma

Eva Sack-Fopma benoemd tot HR directeur EW

Thema'sVakpartners

Coronavirus

UVC

Captains of Cleaning

cao schoonmaak

Aanbestedingen & contracten

Artikel 38 - cao schoonmaak

Reinigingsmiddelen

Glasbewassing

Schoonmaakbeurzen & Evenementen

Schoonmakend Nederland

SieV

De Dag van de Schoonmaker

Microvezel

Code Schoonmaak

RAS

Toon meer

Footer

  • Home
  • Abonneren
  • Adverteren

Copyright © 2025 Prosu BV

Privacy | Algemene voorwaarden | Disclaimer | Cookiebeleid
  • Nieuws
    • Artikelen
    • Opinie
  • Vakpartners
    • Schoonmaak Vakdagen
    • The Legal Company
  • Vacatures
  • Adverteren bij Clean Totaal
  • Abonneren op Clean Totaal
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Over Clean Totaal
  • Winkelmand