• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst

Cleantotaal.nlCleantotaal.nl

  • Nieuws
    • Artikelen
    • Cao schoonmaak
    • Opinie
    • Podcasts
  • Vacatures
  • Vakpartners
    • The Legal Company
    • Schoonmaak Vakdagen
  • Adverteren
  • » Abonneren
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Ontvang de gratis nieuwsbrief
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • icon
  • Contactpagina
  • Winkelmand

Masterclass Contractwisselingen in de schoonmaak – 12 september 2019

cao schoonmaak Nieuws The Legal Company 25 juli 2019

Deze masterclass gaat in op de (juridische) haken en ogen rondom contractwisselingen in de schoonmaak, oftewel artikel 38 van de cao Schoonmaak- en glazenwassersbedrijf. Ook worden er in deze training handige tips & tricks gegeven vanuit de jarenlange ervaring als juridisch dienstverlener voor de schoonmaak- en glazenwassersbranche.
In de praktijk ontstaan, met grote regelmaat, ingewikkelde juridische discussies over contractwisseling situaties op grond van artikel 38 van de cao. Dit zijn met name discussies tussen het verliezende en het winnende schoonmaakbedrijf, vaak complexe discussies met grote belangen en bijbehorende hoge kosten. Deze conflicten kunnen zelfs resulteren in loonvorderingen en schadeclaims, die uitgevochten worden via de RAS geschillencommissie of de kantonrechter. Uit een enquête onder schoonmaakondernemers blijkt dat bijna 62% van de respondenten geregeld of ’af en toe’ juridische kosten heeft moet maken vanwege dit artikel uit de cao. Dat wilt u natuurlijk voorkomen.

Voorkomen is beter dan procederen

The Legal Company heeft deze masterclass ontwikkeld zodat zij schoonmaakondernemers, HR-managers en leidinggevenden op dit vlak wijzer kunnen maken. Voorkomen is immers beter dan procederen.
Mr. Hella Vercammen en mr. Babet Leenders krijgen als arbeidsrecht experts met een niche in de schoonmaakbranche vaak artikel 38 cao-situaties voorgelegd. Ze zijn goed op de hoogte van deze materie en weten hoe u door middel van de juiste stappen (volgens de recente cao, wetgeving en rechtspraak) probleemloos een contractwisseling kunt realiseren. Er worden probleem voorbeelden gebruikt waar Hella en Babet in hun praktijk dagelijks mee te maken krijgen en die zij oplossen voor hun klanten.
Zowel aan de positie van winnend als de positie van verliezend bedrijf zullen zij in de masterclass aandacht besteden. Hierbij kunt u denken aan:

  • Het verplicht moeten overnemen van (ziek of disfunctionerend) personeel, terwijl de opdrachtgever deze werknemers niet meer wilt op het object.
  • Het als schoonmaakbedrijf op voorhand willen herplaatsen van de werknemers na de contractswisseling.
  • De discussie met het andere schoonmaakbedrijf of de opdrachtgever over het bestaan of de omvang van de overnameplicht.
  • De discussie of het andere schoonmaakbedrijf heeft voldaan aan haar (informatie)verplichtingen die voortvloeien uit artikel 38 cao en wat de gevolgen zijn hiervan.
  • Het moeten overnemen van meer man-uren bij een opdracht, dan dat de opdrachtgever het nieuwe schoonmaakbedrijf heeft gegund.
  • De gevolgen van de nieuwe cao 2019-2021 op artikel 38 cao.

Deze masterclass is zeer praktisch van aard met veel tips & tricks, een naslagwerk en diverse voorbeeldbrieven.
Praktische informatie

  • Datum: 12 september 2019
  • Locatie: The Legal Company, Laan Nieuwer-Amstel 4B, 1182 JT Amstelveen
  • Sprekers: Mr. Hella Vercammen en mr. Babet Leenders
  • Tijd: 13:30 uur tot 17:00 uur (inclusief 2x een kwartier pauze), met de mogelijkheid om na te borrelen
  • Kosten: €275,- ex BTW per deelnemer. Inclusief koffie/thee en naslagwerk!
  • Aanmelden: Klik hier

 Inschrijven voor de de masterclass ‘Contractwisselingen in de schoonmaak’ doet u op de website van The Legal Company.

Deel dit artikel

Primaire Sidebar

Recent nieuwsPartner nieuws
Onderzoek diversiteit
24 mrt

Onderzoek naar diversiteit in sector van start

Compensatieregeling
24 mrt

Afschaffen compensatieregeling kost schoonmaakbranche jaarlijks ruim 11 miljoen

Eva Sack-Fopma
20 mrt

Eva Sack-Fopma benoemd tot HR directeur EW

Kärcher
19 mrt

Kärcher dik tevreden met cijfers

RVU
17 mrt

Verkennend gesprek over nieuwe RVU en uitspraak Europees Hof

Toon meer

Aanbevolen voor jou! Lees meer

Onderzoek diversiteit

Onderzoek naar diversiteit in sector van start

Compensatieregeling

Afschaffen compensatieregeling kost schoonmaakbranche jaarlijks ruim 11 miljoen

Eva Sack-Fopma

Eva Sack-Fopma benoemd tot HR directeur EW

Thema'sVakpartners

Coronavirus

UVC

Captains of Cleaning

cao schoonmaak

Aanbestedingen & contracten

Artikel 38 - cao schoonmaak

Reinigingsmiddelen

Glasbewassing

Schoonmaakbeurzen & Evenementen

Schoonmakend Nederland

SieV

De Dag van de Schoonmaker

Microvezel

Code Schoonmaak

RAS

Toon meer

Footer

  • Home
  • Abonneren
  • Adverteren

Copyright © 2025 Prosu BV

Privacy | Algemene voorwaarden | Disclaimer | Cookiebeleid
  • Nieuws
    • Artikelen
    • Opinie
  • Vakpartners
    • Schoonmaak Vakdagen
    • The Legal Company
  • Vacatures
  • Adverteren bij Clean Totaal
  • Abonneren op Clean Totaal
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Over Clean Totaal
  • Winkelmand