• Spring naar de hoofdnavigatie
  • Door naar de hoofd inhoud
  • Spring naar de eerste sidebar
  • Spring naar de voettekst

Cleantotaal.nlCleantotaal.nl

  • Nieuws
    • Artikelen
    • Cao schoonmaak
    • Opinie
    • Podcasts
  • Vacatures
  • Vakpartners
    • The Legal Company
    • Schoonmaak Vakdagen
  • Adverteren
  • » Abonneren
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Ontvang de gratis nieuwsbrief
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • icon
  • Contactpagina
  • Winkelmand

“Zorgbonus is soms enkel een zorg voor de schoonmaak”

Coronavirus Nieuws 3 november 2020

Brancheorganisatie voor mkb-schoonmaakbedrijven SieV ontvangt veel vragen over de borgbonus. Hebben schoonmakers er nu wel of geen recht op? Volgens de Rijksoverheid (en Clean Totaal) zeker wel, maar hoe zit het nu precies? SieV-voorzitter Maurice Rutgrink doet een oproep aan zorginstellingen om schoonmakers (alsnog) aan te melden voor de zorgbonus.

Op de foto: archieffoto Maurice Rutgrink tijdens een ALV van SieV

Het Bestuursbureau van SieV ontvangt veel vragen over de zorgbonus. Hoe moeilijk deze materie is blijkt uit de vele vragen die er zijn. Nu heeft de Rijksoverheid hiervoor een goed advies opgesteld (lees hier meer over op de website van de Rijksoverheid). Na het lezen van deze pagina lijkt het duidelijk dat ook schoonmakers in aanmerking komen voor deze zorgbonus en daarover zijn al heel veel gelijkgestemden op het internet en in de media te vinden.

Schoonmaakbedrijf kan zorgbonus niet zelf aanvragen

Wat als de zorginstelling de bonus niet aanvraagt voor uw schoonmaakmedewerkers? Bekend is dat een schoonmaakbedrijf zelf de bonus niet kan aanvragen. Dat houdt dus in dat de zorginstelling waarvoor gewerkt wordt in feite bepaalt wie wel of geen bonus van € 1.000 krijgt als het een schoonmaakmedewerker betreft.

Er zijn verschillende vragen binnen gekomen die erop wijzen dat er zorginstellingen zijn die inderdaad de schoonmaker (m/v) uitsluiten van deze bonus. Met deze uitsluiting toont een zorginstelling niet het respect en/of waardering voor een externe partij als een schoonmaakbedrijf en dat is een gemiste kans.

Schoonmaak geen cruciaal beroep

Onze minister-president sprak van helden, maar een cruciaal beroep zijn wij als schoonmaakbranche in deze helaas niet. Dat terwijl een goede hygiëne essentieel is bij de bestrijding van het COVID-19 virus!

Deze vage en oneerlijke verdeling is een verkeerd teken richting collega’s die ook heel hard meewerken om een instelling schoon én veilig te houden. Laten we hopen dat de gevallen die bij ons zijn aangegeven een unicum zijn en dat zij nu mijn column lezen.

Oproep aan zorginstellingen

Ik wil daarom aan alle zorginstellingen die deze bonus niet willen aanvragen of nog niet aangevraagd hebben voor de ingehuurde schoonmaakmedewerkers, met klem vragen dit (alsnog) te heroverwegen en ook deze medewerkers te belonen voor hun inzet. Op deze manier zet u alle betrokkenen in het zonnetje en dat is toch een prachtig gebaar in deze herfstachtige tijden.

Namens het bestuur,

Maurice Rutgrink (voorzitter)

Deel dit artikel

Primaire Sidebar

Recent nieuwsPartner nieuws
Onderzoek diversiteit
24 mrt

Onderzoek naar diversiteit in sector van start

Compensatieregeling
24 mrt

Afschaffen compensatieregeling kost schoonmaakbranche jaarlijks ruim 11 miljoen

Eva Sack-Fopma
20 mrt

Eva Sack-Fopma benoemd tot HR directeur EW

Kärcher
19 mrt

Kärcher dik tevreden met cijfers

RVU
17 mrt

Verkennend gesprek over nieuwe RVU en uitspraak Europees Hof

Toon meer

Aanbevolen voor jou! Lees meer nieuws

Onderzoek diversiteit

Onderzoek naar diversiteit in sector van start

Compensatieregeling

Afschaffen compensatieregeling kost schoonmaakbranche jaarlijks ruim 11 miljoen

Eva Sack-Fopma

Eva Sack-Fopma benoemd tot HR directeur EW

Thema'sVakpartners

Coronavirus

UVC

Captains of Cleaning

cao schoonmaak

Aanbestedingen & contracten

Artikel 38 - cao schoonmaak

Reinigingsmiddelen

Glasbewassing

Schoonmaakbeurzen & Evenementen

Schoonmakend Nederland

SieV

De Dag van de Schoonmaker

Microvezel

Code Schoonmaak

RAS

Toon meer

Footer

  • Home
  • Abonneren
  • Adverteren

Copyright © 2025 Prosu BV

Privacy | Algemene voorwaarden | Disclaimer | Cookiebeleid
  • Nieuws
    • Artikelen
    • Opinie
  • Vakpartners
    • Schoonmaak Vakdagen
    • The Legal Company
  • Vacatures
  • Adverteren bij Clean Totaal
  • Abonneren op Clean Totaal
    • Abonneren op Clean Totaal
    • Uw abonnement op Clean Totaal aanpassen
  • Over Clean Totaal
  • Winkelmand